• Au 1er janvier 2023, je bénéficie de titres restaurant d'une valeur de 12 euros. Mon employeur en finance 60% et peut donc bénéficier d'une exonération totale de charges sociales sur cette particpation

  • J'ai versé par erreur une prime de 1500 euros à un salarié. Je peux la reprendre le mois suivant:

  • Quel est le PMSS d'un salarié embauché à 25 heures/semaine pour 1800 €/mois

  • La prise en charge des frais d'abonnement aux transports est cumulable avec la prime transport

  • J'acte une rupture conventionnelle avec un salarié ayant 4.5 mois d'ancienneté. Je suis tenu de verser l'indemnité de rupture

  • En janvier 2023, mon salarié a utilisé les transports, son abonnement est de 84.10 €/mois. Quel est le régime social et fiscal de l'indemnité de transport versée si je prends en charge 100% de ce coût?

  • L'IJSS maladie est calculée sur un salaire

  • Le montant versé à un apprenti au titre de la participation est exonéré de CSG/CRDS

  • Mon salarié est absent 4 demi journées en janvier, je réduis son PMSS

  • Un salarié en forfait jours peut renoncer à ses jours de repos, il bénéficie alors d'une compensation ce ces jours


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Ce que nos candidats disent de nous

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