92 - Levallois-Perret
CDD
36/44K€
HRAccess
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Les missions principales pour le poste Gestionnaire de paie Hr Access(H/F)
Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Gestionnaire de Paie en CDD de 6mois.
Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous avez pour missions :
- La gestion d'un portefeuille de 350paies,
- Collecter les informations liées à l’établissement de la paie (entrées - sorties, absences, congés, arrêts maladie, etc.),
- Mettre en œuvre des procédures de paie et d’administration du personnel,
- Saisir les contrats de travail et bulletins de salaires sur le logiciel de paie,
- Gérer les déclarations sociales, administratives et fiscales, et virements afférents (Assedic, Urssaf, etc.),
- Vérifier la mise en conformité avec la réglementation,
- Gérer les relations avec les caisses de retraite et de mutuelle,
- Contrôler les absences et gérer les congés (attestions de maladie, d’arrêt de travail, de congés, etc.),
- Réaliser les tableaux de bord concernant la gestion et le suivi des salaires,
- Mettre en œuvre les documents liés à la rupture du contrat de travail,
- Participation à la réalisation des interfaces et production des éléments nécessaires à la comptabilité et au contrôle de gestion,
- Gestion de la boite mail du service,
Contexte : changement de logiciel de paie + Mise en place d'une GTA.
Logiciel - HR ACCESS - non exigé
Le profil recherché
D'une formation supérieure en paie, vous justifiez de 3 ans d'expérience en paie. Vous avez une bonne maitrise de la GTA. Vous êtes rigoureux et dynamique.
Vous aimez travailler en équipe.
Localisation : Levallois- Perret - 2 jours de télétravail - déménagement à ST-Ouen entre Septembre 2025/ Décembre 2025
Rémunération 40/45 k€ sur 12 mois
Prise de poste - immédiatement / préavis 1 mois gérable
Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
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