Responsable Paie (H/F) #55170

Les missions principales pour le poste Responsable Paie (H/F)

Nous recherchons pour notre client de l'univers de la Tech, un(e) Responsable Paie (H/F) en CDI dans le cadre d'une création de poste..

Sous la responsabilité du DAF, vous managez une équipe de 4 gestionnaires de paie et garantissez la fiabilité des paies, cotisations sociales et relations avec les organismes sociaux pour la masse salariale intérim des franchisés et des filiales, puis supervisez la paie et l'administration du personnel des permanents. 

A ce titre, vos missions consistent à :

• Gérer les flux liés à la paie d'intérimaires :
  - Acomptes et virements de paie ;
  - Calculs d’avances sur salaires ;
  - ATD, gestion des erreurs de virement ;
  - DSN d’amorçage, de signalement ;
  - Commandes de tickets restaurant, cartes BTP...

• Assurer les paramétrages, déclarations et contrôle de gestion sociale :
  - Contrôle des DSN mensuelles (intérimaires et permanents) ;
  - Gestion des cotisations hors DSN, sur bordereaux ;
  - Paramétrages de dossiers de paie intérim et permanents ;
  - Contrôle de gestion sociale (calcul des allègements généraux, régularité du brut horaire, versement transport…) ;
  - Rapprochement de soldes comptables en collaboration avec le service comptabilité générale...

• Superviser la gestion du personnel permanent du groupe :
  - Paie des 300 salariés permanents ;
  - Gestion des entrées et sorties
  - Gestion et suivi des formalités contractuelles...

Le profil recherché

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans paie, avec du management d'équipe, au sein d'un grand groupe idéalement en multi établissements. 

Logiciels : Tempo et Banco (intérimaires), Sage (permanents) - non exigés.
Statut/Durée du travail : Cadre, 39h.
Rémunération : Autour de 70k€, selon profil, dont 3/4K€ de bonus sur objectifs.
Avantages : 5 jours de congés supplémentaires, 1 jour de télétravail/sem, carte ticket-restaurant 10€...

Prise de poste : Possibilité de gérer un préavis. 
Localisation : Clichy (92).