Gestionnaire de paie #44308

Les missions principales pour le poste Gestionnaire de paie

Nous recherchons pour l’un de nos clients, une fondation, un(e) Gestionnaire paie (H/F) en CDI.

Au sein d'une équipe composée de 4 gestionnaires et sous la responsabilité d'un responsable de paie vous avez pour missions la production de la paie : 

- Produire et contrôler les paies dans les délais impartis 

- Contrôler les éléments variables venant de notre outil de gestion du temps de travail 

- Gestion de l’absentéisme (enregistrement des arrêts de travail, attestations de salaire auprès de la CPAM, calcul des maintiens de salaire et suivi de la subrogation) 

- Établissement et suivi des dossiers prévoyance 

- Calcul et établissements des soldes de tout compte ainsi que les différents documents de fin de contrat 

- Suivi des compteurs de congés 

- Garantir l’application du code du travail, de la convention collective, des accords d’entreprise.

 Vous êtes en relation permanente avec les établissements de la Fondation (Directeurs, Chefs de Service, Secrétaires administratives et comptables). Vous assurez un reporting régulier auprès de la Responsable Paie. La convention collective qui s'applique est la 51.

Localisation : 14eme, PARIS

Logiciel : Cegi (non exigé)

Statut : non-cadre, 35h + 2 jours de télétravail par semaine post période d'essai

Rémunération : 30-36K€

Le profil recherché

Vous possédez le titre de Gestionnaire Paie et justifiez de 2 ans d'expérience minimum en production de la paye.

• Vous êtes une personne proactive.
• Vous avez un excellent savoir-être.
• Idéalement, vous connaissez le logiciel Cegi et/ou la CCN 51