25 - BESANCON
CDI
40/45K€
Decidium, Kelio/ Bodet
Les missions principales pour le poste Chargé(e) de paie et administration du personnel (H/F)
Nous recherchons, pour un de nos clients, une entreprise située à Besançon (25), un(e) Chargé(e) de paie et administration du personnel (H/F) en CDI.
Sous la responsabilité du Responsable Paie, vous aurez pour principales missions :
- Gestion d'un portefeuille d'environ 380 paies (paie semi-externalisée) ;
- Gestion des absences maladie, accidents du travail et autres (valorisation en paie, suivi et transmission des attestations de salaire aux différents organismes) ;
- Participation aux audits de paye, à l’optimisation des processus et des outils d’élaboration et de contrôle de paie ;
- Assurer une veille législative et conventionnelle sur la partie paie ;
- Traitement des états post-paie permettant la comptabilisation de la paie pour le service comptable ;
- Répondre aux questions des managers et salariés sur les sujets paie et ADP ;
- Formation des nouveaux arrivants sur l’outil de GTA ;
- Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié (contrats de travail, avenants, suivi des visites médicales, mutuelle, prévoyance, STC...)
- Élaboration des documents de synthèse : tableaux de bord, indicateurs, enquêtes.
Rémunération : Entre 40 et 45K sur 12 mois selon profil
Contrat : CDI, cadre forfait jours (213 jours)
Avantages :
- RTT, Prime variable, Titres-Restaurant 9€ ; Intéressement et participation ; CSE ; Mutuelle et Prévoyance ; Télétravail 1 jour/semaine ; Potager avec jardin ; Salle de sport avec coach ; parking salarié ; forfait mobilité durable.
- Cadre de travail agréable et convivial : bornes de recharge électrique.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 années sur un poste similaire en paie et administration du personnel.
Agile, curieux(se), vous êtes proactif(ve) et doté(e) d'un bon relationnel.
Vous avez une bonne maîtrise d'Excel.
Logiciel : ADP Decidium pour la paie / Kelio pour la GTA (non exigés mais c'est un plus).
Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.